7月9日-10日,郑州机械研究所有限公司为21名新员工举行了丰富多彩的新员工入职系列活动,这次活动由人力资源部主办,联合团委、综合管理部、条件保障中心等部门,进行了培训教育、座谈交流、参观车间、破冰拓展等活动。 魏建军董事长、各管理部门负责人、团委书记等领导参加了新员工欢迎座谈会。会上,魏建军董事长代表郑机所对新员工的到来表示热烈欢迎,并对新员工提出了四点期望:一要脚踏实地,诚信守法,做一名优秀员工。新员工要摆正心态,从一点一滴的小事做起,积小成为大成;二要知行合一,成为一名学习型人才。新员工要在工作生活中,保持学习的积极性,延续爱学习、善学习的好习惯,要不断丰富自己,提高自己;三要善于思考,做一名创新型人才。郑机所的发展离不开创新,要勤于思考,敢于创新,只有不断创新郑机所才能具有强劲的发展动力,自己才能找到发展方向;四要志存高远,做一名有理想的人。要结合自己的工作,不断明确自己坚守的理想和前进的方向,做到干一行精一行,做行业的佼佼者。最后,魏董事长表示,郑机所愿意为每一位新员工提供发展平台和进步阶梯,希望新员工能继续保持郑机所人精神,不辜负全所职工和家长对大家的殷切期望。会上,各管理部门领导简单介绍了本部门主要工作、为新员工可以提供的服务以及应注意事项,并现场为新员工办理入职签字手续,提高入职效率。
本次入职系列活动,为新员工安排了安全和保密知识培训及考试,以增强新员工的安全生产意识和保密意识;安排了科大园区和枫杨园区车间和实验室参观学习,近距离感受现场的工作环境,接触一线产业部门的机械设备,使新员工对郑机所各专业形成更直观的了解和认识;安排了破冰拓展训练,通过“丰收舞”“蛋的进化”“大风吹”“团队展示”等各项趣味活动,调动新员工的积极性、主动性,让大家感受到团队合作的重要性;准备了健康体检、入职手册、工作一卡通及住宿安排,为新员工尽快融入郑机所奠定了良好的基础。
入职系列活动让新员工感受到了郑机所大家庭的温暖,参加活动的新员工纷纷表示,作为一名即将进入职场的年轻人,将更加严格要求自己,不负青春,为实现个人价值和郑机所的发展目标继续砥砺前行。
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